Виробники електромобілів Rivian та Arrival зіткнулися з необхідністю скорочень персоналу

Компанія Tesla поки залишається лідером ринку електромобілів, навіть у складних умовах намагаючись нарощувати обсяги їхнього випуску, але й вона визнала, що буде змушена скоротити до трьох відсотків персоналу. Її приклад готові наслідувати Rivian і Arrival, причому остання тільки збирається розпочати випуск комерційних електричних фургонів у третьому кварталі поточного року.

Сьогодні агентство Reuters повідомило, що Tesla збирається назавжди закрити свій підрозділ у Сан-Матео, штат Каліфорнія, який спеціалізувався на обробці даних для систем активної допомоги водію. Роботу можуть втратити до 229 фахівців. Цікаво, що проведене соціологічне опитування показало, що з 457 співробітників Tesla, які нещодавно втратили роботу, основна частина перейшла в штат компанії Rivian.

Остання при цьому збирається цієї п’ятниці звернутися до співробітників з метою обговорення можливих скорочень персоналу. Rivian вже доводиться відмовлятися від деяких програм на користь пріоритетніших, а на заході в п’ятницю може зайти про звільнення деяких співробітників. Набір персоналу деякі невиробничі посади вже припинено, ведеться аналіз існуючої організаційної структури щодо пошуку шляхів оптимізації витрат.

У свою чергу, компанія Arrival в офіційному прес-релізі досить прозоро натякнула, що збирається знизити окремі види витрат на 30%, і кроки, що робляться для цього, можуть торкнутися до 30% персоналу. Компанія не відмовляється від намірів розпочати серійне виробництво електричного фургона у поточному кварталі, але сподівається підійти до цього етапу свого розвитку з оптимізованою структурою витрат. Якщо Rivian має у своєму розпорядженні $16 млрд вільних коштів, то у випадку з Arrival сума не перевищує $500 млн. Подробиці своїх намірів Arrival збирається викласти на квартальному звітному заході, який відбудеться 11 серпня поточного року.